Krijimi i tregut të punës miqësor për gratë, nis projekti që inkurajon punonjësit
Lexohet për: 2 min.
4 muaj më parë
Linku u kopjua

Me lansimin e fazës se dytë të projektit “Më shumë zgjedhje: Politikat e Përgjegjshme Gjinore për Familjen për Sektorin Privat në Kosovë - Faza 2”, po promovohet rëndësia që kanë politikat familjare të përgjegjshme ndaj gjinisë në sektorin privat, pasi zbatimi i tyre është edhe kontribut i drejtpërdrejtë për krijimin e një tregu pune miqësorë për gratë.

Kështu ka deklaruar kryetari i Kuvendit të Kosovës, Glauk Konjufca në lansimin e projektit “Më shumë zgjedhje: Politikat e Përgjegjshme Gjinore për Familjen për Sektorin Privat në Kosovë - Faza 2” nga Fondi i Kombeve të Bashkuara për Popullsinë (UNFPA) dhe Këshilli për Zhvillim të Qëndrueshëm.

Konjufca ka thënë se nisma të tilla si kjo janë shumë të nevojshme për të krijuar një shoqëri të barabartë dhe gjithëpërfshirëse.

Ndërsa, kryesuesja e Këshillit për Zhvillim të Qëndrueshëm Fatmire, Mulhaxha Kollçaku ka shtuar se ligji i ri i punës do të përfshijë barazinë, pushimin prindërorë dhe natë të kujdestarisë.

Po ashtu, shefja e Zyrës së UNFPA-së, Visare Mujku-Nimani është shprehur se ky projekt kontribuon në mirëqenie, respektimin e të drejtave për barazi gjinore dhe prosperitetin ekonomikë.

Në fund është hapur edhe një ekspozitë me fotografi.

Kjo webfaqe mirëmbahet dhe menaxhohet nga Agjencia e Lajmeve KosovaPress. KosovaPress mban të drejtat e rezervuara me copyright sipas dispozitave ligjore për të drejtat e autorit dhe pronës intelektuale. Përdorimi, modifikimi dhe shpërndarja për qëllime komerciale pa marrëveshje me KosovaPress, ndalohet rreptësisht.
Ky aplikacion uebsajti është zhvilluar me mbështetjen e #SustainMedia Programme, i bashkëfinancuar nga Bashkimi Evropian dhe Qeveria Gjermane, ndësa implementohet nga GIZ, DW Akademie dhe Internews. Përmbajtja e tij është përgjegjësi vetëm e KosovaPress dhe nuk pasqyron domosdoshmërisht pikëpamjet e BE-së apo të Qeverisë Gjermane.
Të gjitha të drejtat e rezervuara nga A.P.L. KosovaPress © 2002-2024